
Wer steht wo, und was verändert sich?
Auf dem Systembrett bekommen Beziehungen, Rollen und Ziele einen Platz. Stelle Figuren auf, verändere Abstände und erkunde gemeinsam, was sich aus einer anderen Perspektive zeigt.
Mehr über Coaching
Echte Ansichten
Keine nachgebauten Bedienoberflächen: Hier siehst du DACTE One mit fiktiven Beispieldaten. Jede Ansicht lässt sich groß öffnen.
Bevor du hineinschaust
Alles, was du hier siehst, stammt aus DACTE One selbst und ist mit fiktiven Beispieldaten gefüllt. Öffne eine Ansicht, um sie groß und in Ruhe anzusehen.

Auf dem Systembrett bekommen Beziehungen, Rollen und Ziele einen Platz. Stelle Figuren auf, verändere Abstände und erkunde gemeinsam, was sich aus einer anderen Perspektive zeigt.
Mehr über Coaching
Lege deine Coachees als Kontakte an. Name, Kontaktangaben und Rechnungsanschrift finden ihren Platz, als Grundlage für die weitere Organisation deiner Coachingpraxis.
Den Coachingbereich entdecken
Wähle Werte aus und bringe sie in ein persönliches Bild. Die gemeinsame Ansicht lädt dazu ein, über die eigene Bedeutung von Klarheit, Mut oder Vertrauen zu sprechen.
Visuelle Coaching-Tools entdecken
Suche nach Namen, Unternehmen oder E-Mail und öffne vom Kontakt aus die Werkzeuge oder eine Rechnung. So findest du den Einstieg in die nächste Aufgabe.
Mehr für deine Coachingpraxis
Ordne Lernphasen, Übungen, Reflexion und Pausen im Seminar- und Lernablaufplaner. Zeiten und Lernziele stehen direkt beim Programmpunkt und machen deine Vorbereitung nachvollziehbar.
Den Trainerbereich entdecken
Halte ein konkretes Vorhaben im Transferplan fest und prüfe die Ergebnis-PDF vor der Weitergabe. So können Beteiligte auch nach dem Gespräch auf die vereinbarten Schritte zurückkommen.
Entwicklung im Alltag begleitenVor Ort oder online
DACTE One läuft im Browser. Ob ihr nebeneinander sitzt oder euch im Videogespräch seht, die Arbeitsfläche ist dieselbe.
Arbeite am Tablet oder Laptop, dein Coachee sitzt mit dir davor. Aufstellungen und andere große visuelle Arbeitsflächen brauchen Platz, ein größerer Bildschirm ist dafür sinnvoll.
Coach Lena legt das Tablet quer zwischen sich und Coachee Anna. Anna rückt die Figur „Mein Ziel“ ein Stück näher an „Ich“ heran und sagt: So fühlt es sich richtiger an.Im Alltag mit Coach Lena · Beispielgeschichte
Teile deinen Bildschirm über dein gewohntes Videokonferenzsystem. Dein Coachee sieht die Arbeitsfläche und bringt seine Gedanken ein. Die Bildschirmfreigabe erteilt anderen keine eigenständige Steuerung der Werkzeuge.
Coach Lena teilt mit Coachee Jonas nur das Fenster mit dem Wertebild. Jonas erzählt, welche Karte ihm gerade am meisten bedeutet, und Lena legt sie für ihn nach vorn.Im Alltag mit Coach Lena · Beispielgeschichte

Dein persönlicher Vollzugang
Coaching, Training und Führung gehören zu jeder der drei Leistungsstufen. Du nutzt den Bereich, der zu deiner Aufgabe passt.
Anliegen erkunden: mit dem Systembrett, der Wertearbeit und weiteren visuellen Methoden. Deine Kontakte und Rechnungen liegen gleich daneben.
Gruppen beteiligen: Übungen, Pausen und Lernziele im Ablauf planen und Teilnehmende mit Wortwolke, Abstimmung oder Lernquiz einbeziehen.
Entwicklung begleiten: Vereinbarungen im Transferplan festhalten und als PDF mitgeben, damit alle nach dem Gespräch auf die Schritte zurückkommen.
Dein nächster Schritt
Du hast Fragen zu DACTE One? Wir helfen dir gern weiter. Der öffentliche Testzugang ist noch geschlossen.